福岡県／その他業界の転職・求人情報一覧

本社経営企画部門（経理部）にて、ご経験に応じた経理実務をお任せします。

【具体的には】
・仕訳処理、入出金管理などの日常業務
・各種資料の作成、チェック業務
・決算関連業務　など

【ポイント】
再生可能エネルギー事業を主軸に、事業が順調に拡大しており、今後もさらなる拡大を見据えていることから、会社の中核を担う管理部門を強化しています。
将来的には、経験・スキルや志向によって、より高度な業務や別業務にチャレンジして頂くことも可能です。

自社保有の商業施設に関する運営管理業務をお任せします。

【具体的には】
販促計画や集客促進施策の企画立案、テナント管理、各種バックオフィス業務など、広くお任せしていきます。
中長期的なプロジェクトにおいて、アイデアや経験をフルに活かして頂ける環境です。

【商業施設実例】
ソラリアプラザビル、ソラリアターミナルビル、ソラリアステージビル、レイリア大橋、チャチャタウン小倉など

再生可能エネルギー発電事業におけるプロジェクトマネジメントをお任せしていきます。

【具体的には】
・新規案件の企画立案
・事業計画策定
・SPC（特別目的会社）設立
・パートナー企業の選定、各種折衝、調整
・実行フェーズにおける事業マネジメント、チーム/メンバーマネジメント　など

【ポイント】
海外企業とのコラボレーションによる共同事業案件が増加しており、それを推進して頂けるようなプロジェクトマネージャーの採用を強化しています。強みをもっとも活かせる業務を中心に、並行してマネジメント面でもご活躍頂けることを期待しています。

再生可能エネルギー発電事業における事業開発業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・新規案件の企画立案
・事業計画策定
・SPC（特別目的会社）設立
・パートナー企業との各種折衝、調整　など

【ポイント】
まずはご経験に応じて、強みをもっとも発揮して頂ける業務から着手して頂きます。将来的にはプロジェクトマネジメントやメンバーマネジメントといった面でもご活躍頂けることを期待しています。

上場企業の本社管理部門における人事/労務業務です。経験・スキルに応じて順次お任せしていきます。

【具体的には】
・評価/報酬などの人事制度、「働き方改革」を含む労務制度の整備
・教育/研修など体系的な制度の構築
・従業員満足度の向上に向けた施策の立案、推進　など

【直近の中途入社実績（管理部門のみ抜粋）】
・経理部：35歳男性、32歳男性、33歳女性
・経営企画部：30歳女性
・人事部：27歳女性
・総務部：53歳男性-部長級、31歳女性、34歳女性
※それぞれ経験業界は様々です。

上場企業の本社管理部門における経理業務です。経験・スキルに応じて順次お任せしていきます。

【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年次） ※単体/連結
・試算表作成、財務諸表作成
・予算計画　など

【直近の中途入社実績（管理部門のみ抜粋）】
・経理部：35歳男性、32歳男性、33歳女性
・経営企画部：30歳女性
・人事部：27歳女性
・総務部：53歳男性-部長級、31歳女性、34歳女性
※それぞれ経験業界は様々です。

上場企業の管理本部における管理職候補としてお招きします。経理企画領域を中心に、ご経験によっては人事などの領域もお任せしていきます。

【具体的には】
・財務分析/経営分析、レポーティング（部門別、商品別、サービス/案件別といった収益管理など）
・年度/中期経営計画や事業計画の策定、予実管理
・M&Aの実行可能性調査、検証
・人事など社内制度の整備、構築
・部下の育成、マネジメント　　など

【直近の中途入社実績（管理部門のみ抜粋）】
・経理部：35歳男性、32歳男性、33歳女性
・経営企画部：30歳女性
・人事部：27歳女性
・総務部：53歳男性-部長級、31歳女性、34歳女性
※それぞれ経験業界は様々です。

【ポイント】
異業種からの中途入社メンバーが中核として多く活躍しています。安定した経営基盤のもと、将来を見据えてキャリアを築いていける環境です。

アジアを始め、米国、欧州、中東など、全世界でのエネルギー開発事業に関する機械・電気系のエンジニア業務をお任せします。
また、できるだけ早い段階から、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・エネルギー関連設備やシステムのオペレーション、メンテナンス
・エンジニアの視点にもとづく修繕/補修計画の推進
・プロジェクトの各種管理業務（予算、人員、工程）
・部門メンバーの教育/育成、マネジメント、業務プロセス管理　など
※海外に駐在しての業務があります。

【開発事業実例】
メキシコ・トゥクスパン（天然ガス）、フィリピン・イリハン（天然ガス）、ベトナム・フーミー（天然ガス）、中国・内蒙古（風力）、インドネシア・サルーラ（地熱）、米国・バーズボロー（天然ガス）、UAE・タウィーラ（天然ガス）

アジアを始め、米国、欧州、中東など、全世界でのエネルギー開発事業に関する機械・電気系のエンジニア業務をお任せします。
まずはプレイヤーとして実務を中心に、将来的には管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・エネルギー関連設備やシステムのオペレーション、メンテナンス
・エンジニアの視点にもとづく修繕/補修計画の推進
・プロジェクトの各種管理業務（予算、人員、工程）　など
※海外に駐在しての業務があります。

【開発事業実例】
メキシコ・トゥクスパン（天然ガス）、フィリピン・イリハン（天然ガス）、ベトナム・フーミー（天然ガス）、中国・内蒙古（風力）、インドネシア・サルーラ（地熱）、米国・バーズボロー（天然ガス）、UAE・タウィーラ（天然ガス）

海外エネルギー開発事業に関して、ご経験やスキルに応じた業務や役割をご提示します。
ファイナンスやプロジェクトマネジメント、エンジニアリング・コンストラクションなど、グローバルな大規模案件に携わりながら、キャリアを積み上げられる環境です。

【開発事業実例】
メキシコ・トゥクスパン（天然ガス）、フィリピン・イリハン（天然ガス）、ベトナム・フーミー（天然ガス）、中国・内蒙古（風力）、インドネシア・サルーラ（地熱）、米国・バーズボロー（天然ガス）、UAE・タウィーラ（天然ガス）

タイやベトナムといった東南アジア、米国など、海外における不動産事業をお任せします。
国内外のステークホルダーとの折衝/交渉や、建設工事におけるプロジェクトマネジメントなど、一気通貫でコミットして頂きます。

【ポイント】
2015年のベトナム・ホーチミン市でのマンション開発を皮切りに、現在までにベトナムで7案件、インドネシアで4案件、タイで1案件、アメリカで4案件を手掛けています。
2020年4月には海外事業部を住宅事業本部から独立させ、「海外事業開発部」を新設。マンションや戸建住宅に加え、商業施設やオフィスビル、ホテル、倉庫など、多様なアセット開発を推進しています。

本社総務部（広報グループ）における広報・PR業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・広報/プロモーション施策の企画立案
・各種プレスリリース、報道機関/マスコミ対応
・自社Webサイトの運営（改善含む）
・広報ツールの強化施策立案、推進　など

【ポイント】
再生可能エネルギー事業の成長に伴い、広報の役割も日に日に大きくなっています。現在は主担当がいますが、すでに手一杯の状態。まずはご経験をもっとも活かせる業務から着手頂き、将来的にはできるだけ広くカバーして頂きたいと考えています。
また、管理職に向けたキャリアパスとして、チームビルディングやマネジメントにおいてもご活躍頂けることを期待しています。

自社保有の不動産に関するリーシング業務をお任せします。

【具体的には】
不動産は商業施設やオフィスビルなど多岐に渡ります。テナントの選定や具体的な誘致活動、商業施設の場合は運営管理に至るまで、広くお任せしていきます。
中長期的なプロジェクトにおいて、アイデアや経験をフルに活かして頂ける環境です。

【不動産実例】
＜オフィスビル＞
西鉄博多駅前ビル、西鉄薬院駅ビル、西鉄渡辺通ビル、西鉄赤坂ビル、西鉄祇園ビルなど

＜商業ビル＞
ソラリアプラザビル、ソラリアターミナルビル、ソラリアステージビル、レイリア大橋、チャチャタウン小倉など

本社事務系セクションにてご経験に応じた業務をお任せします（経営企画、事業開発、人事、総務、経理・財務、法務など）。

【具体的には】
エネルギー関連事業を主軸に新規事業への投資を進めており、複数のプロジェクトが進行しています。まずはこれまでのご経験が活かせる分野から担って頂き、事務系の総合職としてゆくゆくは広く担って頂けることを期待しています。

【ポイント】
現在、約7割が九州電力本体からの出向者、3割がプロパー社員で構成されています。事業は順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

グループ全体の経理・財務業務をお任せします。今後は海外展開なども視野に入れており、さらなるガバナンス強化を図る方針です。

【具体的には】
・仕訳処理
・決算業務（月次/四半期/年次）
・各種報告資料の作成、チェック
・中期計画の策定
・予算実績管理
・監査法人、顧問税理士対応　など

【ポイント】
複数の事業を展開するグループ全体に携わって頂きますので、様々な経験を通してスキル・キャリアを伸ばして頂ける環境です。

エネルギー関連事業に関して、ご経験やスキルに応じた経営企画業務をお任せしていきます。またプレイングマネージャーとして実務とメンバーの牽引を担って頂きます。

【具体的には】
・事業推進、新規事業計画
・SPC設立
・ファイナンス領域
・内部監査、内部統制
・部門メンバーのマネジメント

【ポイント】
事業は順調に拡大しており、安定経営を続けていますが、コスト構造の改善や新規事業への投資など、着手すべき経営課題が増えている状況です。事業全体にドライブをかけるべく、様々なバックグラウンドを持つ方を中核メンバーとしてお迎えしています。

エネルギー関連事業に関して、ご経験やスキルに応じた経営企画業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・事業推進、新規事業計画
・SPC設立
・ファイナンス領域
・内部監査、内部統制　など

【ポイント】
事業は順調に拡大しており、安定経営を続けていますが、コスト構造の改善や新規事業への投資など、着手すべき経営課題が増えている状況です。事業全体にドライブをかけるべく、様々なバックグラウンドを持つ方を中核メンバーとしてお迎えしています。

本社管理部門にて、ご経験に応じた経理業務をお任せしていきます。

【具体的には】
出納などの日常業務、決算、税務/会計監査など、もっとも強みを活かせる業務から着手して頂きます。将来的には他部門との連携などを含めて横断的にご活躍頂きたいと考えています。

【キャリアイメージ】
基本的には事務系総合職としての採用となりますので、ジョブローテーションの可能性があります。経理に加えて総務や広報、各種企画といった領域も含めて担って頂く可能性がありますので、ゼネラリストとしてキャリアを積みたい方には適した環境です。

【組織風土】
多角的に事業を展開している当社では、非常に多くの部門が存在し、それぞれが横断的に連携する場面も多いです。同じ目的を持ちながらも互いの立場で意見を出し合い、それが新たなチャレンジへと繋がることも少なくありません。それぞれが自身の介在価値をしっかり感じながら、一体感を持って業務を進められるのが大きな特徴です。

再生可能エネルギー発電事業における財務担当として、プロジェクトファイナンス業務をお任せします。

【具体的には】
・事業計画の分析、事業性評価、リスク分析
・資金調達　など

【配属について】
ご経験等によって、経営企画室または事業企画本部いずれかへの配属となります。プロジェクトファイナンスを中心にしながら、コーポレートファイナンスも含めて広く携わって頂けることを期待しています。

【ポイント】
発電所の開発においては巨額の資金が必要となるため、複数の出資者や事業者とアライアンスを組みながら、SPCを設立し資金調達していきます。その上で事業性評価や事業計画策定といった財務上の検討が必要不可欠なため、プロジェクトにおいて極めて重要なポジションとなります。調達額も大きく、また長期的にプロジェクトを推し進めるため、事業全体の核を担う立場でご活躍頂けます。

再生可能エネルギー発電事業における財務担当として、ご経験に応じた業務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務
・業績分析、予算策定
・資金調達　など

【配属について】
ご経験等によって、経営企画室または事業企画本部いずれかへの配属となります。コーポレートファイナンスはもちろん、将来的にはプロジェクトファイナンスにも携わって頂けることを期待しています。

【ポイント】
発電所の開発においては巨額の資金が必要となるため、複数の出資者や事業者とアライアンスを組みながら、SPCを設立し資金調達していきます。その上で事業性評価や事業計画策定といった財務上の検討が必要不可欠なため、プロジェクトにおいて極めて重要なポジションとなります。調達額も大きく、また長期的にプロジェクトを推し進めるため、事業全体の核を担う立場でご活躍頂けます。