福岡県／営業系の転職・求人情報一覧

東アジアや東南アジアをメインに、自社製品（リードフレーム）の海外営業をお任せします。

【具体的には】
基本は電話とメールでのやり取りが中心ですが、適したタイミングで海外出張を行い、 既存顧客とのリレーション強化や新規顧客へのアプローチを進めて頂きます。
また、顧客と自社製造部門の橋渡し役として各種調整も担って頂きます。
※出張は年2～3回で期間は1週間程度ですが、昨今はオンラインでの商談がメインとなっています。

【入社後のイメージ】
入社後1年間はOJTを通して製品の特長や強み、営業プロセスを修得して頂き、2年目からは担当顧客を持って頂きたいと考えています。

【リードフレームについて】
半導体パッケージの内部配線として使われる薄板の金属のことで、外部の配線との橋渡しの役目を持っています（半導体パッケージの大部分にリードフレームが使用されています）。
同社はこのリードフレームを世界で初めて、『精密金型を使った打ち抜き（スタンピング）』により生産することを可能にており、国内外で高いシェアを獲得しています（車載用：国内シェア約30％・海外シェア約50％、スマホ用：国内シェア約25％）。

欧米や東南アジアをメインに精密金型の海外営業をお任せします。

【具体的には】
基本は電話とメールでのやり取りが中心ですが、適したタイミングで海外出張を行い、 既存顧客とのリレーション強化や新規顧客へのアプローチを進めて頂きます。
また、顧客と自社製造部門の橋渡し役として各種調整も担って頂きます。
※出張は年2～3回で期間は1週間程度ですが、昨今はオンラインでの商談がメインとなっています。

【入社後のイメージ】
入社後3ヶ月程度は、金型製造工場にて製造工程に入って頂きながら、製品の特徴や強みを理解して頂きます。
その後はOJTで一通りの営業プロセスを経験して頂き、2年目からは担当顧客を持って頂きたいと考えています。

【ポイント】
モーターコア金型、ICリードフレーム金型といった精密金型は自動車部品などの製造に用いられ、世界中で幅広く利用されているため営業は進めやすい環境です。
また、恒温/恒湿/クリーンな金型工場を自社で保有。ミクロン精度の金型の量産体制を確立しており、顧客からの細やかなニーズに対応できることも営業上の強みとなっています。

クライアント企業に対する業務系システムの提案営業をお任せします。

【具体的には】
大手メーカーを中心に生産管理システムや経理システムなど基幹システムを提案していきます。
クライアントへのヒアリングから業務理解や課題抽出を進め、自社SEと協同で最適なソリューションへと落とし込みます。
（SEが同じ部署に在籍しているためコミュニケーションが図りやすい環境です）
契約締結後は、納品に向けて顧客とSEの橋渡し役として、窓口対応を行います。

【主な開発システム】
財務/管理会計、人事給与、販売管理、生産/物流/在庫管理、保安業務など

【ポイント】
・営業エリアは九州全域、約8割がプライム（直接契約による一次請け）案件です。
・180人/月といったスケールの大きなプロジェクトも多く、その中で経験値を高めることができます。
・過去3年の平均退職率は2％以下、平均残業時間20時間未満と働きやすい環境です。

社長直下のセクションにて、自社機械製品のアジア地域での販路拡大に向けた事業推進をお任せします。

【具体的には】
・事業展開の戦略立案
・市場調査、採算性の検証
・販路拡大の戦略立案
・顧客開拓、契約交渉
・既存ビジネスモデルの再強化、見直し

本社営業本部にて、小売電気事業に関する代理店統括・営業企画業務をお任せします。

【具体的には】
・販売代理店への営業施策の展開
・目標管理/数値管理
・各種キャンペーンなど営業施策の企画立案　など
※個人としてノルマを持つことはありません。

【ポイント】
代理店に対する折衝が中心となりますが、各種企画や事務的要素も強いポジションとなります。
※ご経験やスキルに応じて具体的な業務内容やミッションを決めていきます。まずは広く検討しながら摺り合わせを行うスタンスです。

【営業本部について】
約20名で構成されており、現在は多くを九州電力からの出向者が占めています。
事業の成長が加速度的に続く中で、フォロー体制の強化と新たな事業展開を生み出すべく、プロパー社員の拡充を図っています。

貨物輸送などの物流に関する企画提案営業をお任せします。

【具体的には】
・既存顧客の継続フォロー及び新規顧客開拓
・運行業務管理
・従業員の勤怠管理
・原価/経費管理

【ポイント】
運ぶモノや運ぶエリアは多種多様で、陸路・海路・空路、また自社便・自社便以外の提携運送など多岐に渡ります。
その組み合わせは幾通りもありますので、柔軟な発想力が必要となります。
今までにない物流ルートを作り上げたり、物流のプロフェッショナルとしての経験値を高められる業務です。

【入社後のイメージ】
○業界未経験の方
入社後1～2年間は物流現場でトラック乗務などの実地研修を経て、「物流業界のいろは」を修得頂きます。
4～5年後にはコア人材として、社員をマネジメントする立場で活躍して頂きたいと考えています。

○業界経験がある方
マネージャー候補として、早期に広く役割をお任せしていきます。将来的には所長や支店長といったキャリアを積んで頂きます。

【配属部門について】
4名の営業が在籍しており、全員30～40代。北九州市内や北九州近郊をメインにエリアを分け、1人あたり約80～100社を担当しています。
メンバーそれぞれが「生鮮貨物」「倉庫」など得意領域を担い、それぞれの知識や経験を他のメンバーに共有しながら、提案内容を作り込んでいます。
互いに助け合う風土が根付いていますので、入社後は先輩社員が手厚くフォローしていきます。

インフラ・エネルギー領域における産業機械の法人営業をお任せします。

【ポイント】
上下水道市場や電力市場において、当社製品は高い評価とシェアを獲得。
近年ではさらにインテリジェント化・システム化の採用機運が高まっており、その実現を可能にする当社技術への注目が高まっています。
実際に引き合いも増えており、技術と実績を強みとして営業を進めやすい環境です。

各種ICTソリューションの提案営業をお任せします。

【ソリューション実例】
・業務アプリケーション（金融系、製造業、医療系など）
・自社パッケージソフト（会計ソフト、人事/労務管理ソフトなど）
・その他（ネットワーク構築、セキュリティ強化、クラウドサービス導入など）

【ポイント】
顧客の顕在的なニーズをカタチにすることはもちろん、潜在的な課題をいかに抽出し、ICTに繋げられるかがポイントとなります。自社内においてもエンジニアなどと密に連携し、プロジェクト全体を牽引するコアメンバーとしてご活躍頂けることを期待しています。
また、顧客に対してだけでなく、自社内でもICT基盤を整備。業務効率化とワークライフバランスの追求を目指し、働き方改革を推進しています。

自社管理の大規模エンターテインメント施設を活用したイベントやプロモーションなどの企画・提案営業をお任せします。

【具体的には】
特定の商材を売り込む、という営業ではなく、自社が提供できる様々な商材を横断的に組み合わせ、
広い意味で「コンテンツ」やそれを活用した「ソリューション」を提案していく企画型の営業となります。
また、ノベルティグッズなどを用いることもあり、その際はグッズそのものの企画や協力業者との折衝、販促企画なども担って頂きます。
独自のアイデアやクリエイティビティを発揮して、新たなエンターテインメントを仕掛ける醍醐味を感じられるポジションです。