求人詳細

マンション管理/地場有名デベロッパー[求人ID:20092]

数多くのナンバーワン実績を持つ有力企業です。

求人内容

職務内容
自社で施工販売したマンションの管理業務をお任せします。

【具体的には】
・マンション管理組合との折衝
・理事会運営サポート
・大規模修繕計画のプロジェクト立案
・清掃等メンテナンス業務の外注指示 など
※5~6棟の物件を担当頂きます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】地域密着の事業展開で成長を続ける総合デベロッパーです。
【売上】225億円~
【従業員数】220名~
募集背景
事業拡大に伴う体制強化

採用条件

学歴
高等専門学校卒業以上
必要業務経験
【必須】
○大卒以上
○下記いずれかの業務経験がある方
・営業経験(業界不問)
・建設会社/不動産会社/住宅メーカー/工務店での業務経験

【優遇】
○管理業務主任者または宅地建物取引士の資格をお持ちの方

※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。

勤務条件

勤務地
福岡県北九州市 
雇用形態
正社員
想定年収
400~480万円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
昇給年1回・賞与年2回、各種手当(通勤、時間外、資格ほか)、各種研修制度、退職金制度、各種報奨金制度
休日休暇
週休2日制(土日ほか会社カレンダーによる)、GW・夏季・年末年始、出産・育児・介護休暇、慶弔休暇、有給休暇など
※年間休日110日

企業情報

業種
不動産

担当情報

管理会社
株式会社ライフサイズ(福岡)

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【福岡】施工管理(戸建)/総合デベロッパー[求人ID:20327]
勤務地 福岡県北九州市  想定年収 400~470万円
仕事内容
数多くの「No.1」実績を持つ地場大手企業です。
注文住宅の施工管理業務をおまかせ位シます。

【具体的には】
・工程管理、品質管理、原価管理(材料選定含む)
・協力業者/職人の手配
・安全管理及びその仕組みづくり
・施工主との折衝、施工状況の報告など

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】地域密着の事業展開で成長を続ける総合デベロッパーです。
【売上】225億円~
【従業員数】220名~
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【福岡】法務/福岡地所株式会社[求人ID:21616]
勤務地 福岡県福岡市  想定年収 400~600万円
仕事内容
福岡の発展に貢献する総合デベロッパー。プロパーと中途社員のバランスが取れており、働きやすい環境です。
グループ経営を強化する一貫として、管理部門を強化しています。
ご経験に応じて、法務業務をお任せします。幅広くというよりは、スペシャリストとしてのご活躍を期待しています。

【具体的には】
・各種契約の作成、審査、交渉
・訴訟係争対応
・コンプライアンス体制の構築、推進
・グループ会社を含む各所からの法務相談対応 など

【ポイント】
数年前に世代交代した現社長(40代前半)を筆頭に、経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。
プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。
今後はグループの経営統合を進め、より事業にドライブをかけていきたいと考えています。
部門における中核メンバーとしてご活躍頂けることを期待してます。

【代表的な開発実績】
・商業施設/キャナルシティ博多、マリノアシティ福岡、リバーウォーク北九州、木の葉モール橋本など
・オフィスビル/キャナルシティビジネスセンター、博多駅前ビジネスセンター、大博通りビジネスセンターなど
・分譲マンション/ネクサスシリーズ、サンライフシリーズ
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【福岡】人事(制度構築中心)/地場大手グループ企業[求人ID:20079]
勤務地 福岡県福岡市  想定年収 500~600万円
仕事内容
グループ全体としての組織力を高めるため、人事面の強化を進めています。
管理本部にて各種制度の改善や構築を中心とする人事業務をお任せします。

【具体的には】
・評価/報酬制度の見直し、改善
・能力開発、目標管理制度の見直し、改善
・「働き方改革」に関する制度の構築、導入

【ポイント】
業態の異なる複数の事業会社から成る当社では、各社ごとに求める人材像に差異があり、
時にグループ全体としての統一感が欠けてしまう状況となっています。
そこで差異の是正を進めることによって、グループ全体としてのシナジーを生み出したいと考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【売上】70億円~
【従業員数】100名~
詳細を見る

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