求人詳細

法務・社内弁護士/福岡地所株式会社[求人ID:21616]

【経験業界不問】異業界からの中途入社メンバーが活躍しています。(経営TOP・転職者インタビューあり)

求人内容

職務内容
本社管理部門にて、ご経験に応じた法務業務をお任せします。
幅広くというよりは、スペシャリストとしてのご活躍を期待しています。

【具体的には】
・各種契約の作成、審査、交渉
・訴訟係争対応
・コンプライアンス体制の構築、推進
・グループ会社を含む各所からの法務相談対応 など

【ポイント】
・2015年に世代交代した現社長(40代中盤)を筆頭に、経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。
 プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。

・グループ全体として事業にドライブをかけるための経営統合を進めており、その一環として管理部門を強化しています。
 まずは経験をもっとも活かせる領域から着手して頂き、近い将来は部門を牽引する存在としてご活躍頂けることを期待してます。
募集背景
事業拡大に伴う体制強化

採用条件

学歴
大学卒業以上
必要業務経験
○事業会社での法務経験5年以上(業界不問)
優遇要件
◯弁護士資格をお持ちの方
○プレイングマネージャーや管理職としてのチームマネジメント経験がある方

勤務条件

勤務地
福岡県福岡市 
転勤の有無
無し
雇用形態
正社員
想定年収
500万円~700万円
福利厚生
各種社会保険完備
昇給年1回・賞与年2回、各種手当(通勤、時間外ほか)、各種制度(退職金、財形貯蓄、従業員持株会、資格取得支援、社宅ほか)、各種福利厚生サービス(保養所、スポーツクラブほか)
休日休暇
週休二日制(土日、祝日 ※会社カレンダーにより土曜出社の場合あり)、夏季・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇ほか
※年間休日123日

企業情報

業種
その他不動産・建設
特徴
【福岡地所株式会社】
地場大手デベロッパー。福岡市中心部の再開発プロジェクト「天神ビッグバン」の第1号案件を手がけるなど存在感を発揮しています。

◆代表的な開発実績
・商業施設/キャナルシティ博多、マリノアシティ福岡、リバーウォーク北九州、木の葉モール橋本など
・オフィスビル/キャナルシティビジネスセンター、博多駅前ビジネスセンター、大博通りビジネスセンターなど
・分譲マンション/ネクサスシリーズ、サンライフシリーズ
売上
2020年5月期:302億6700万円 / 2019年5月期:226億8700万円
従業員数
216名(2019年5月現在)

担当情報

管理会社
株式会社ライフサイズ(福岡)
担当コンサルタントより
【経営TOPインタビュー】
執行役員の小原千尚様に「求める人物像」や「採用が経営に与えた影響」をお聞きしました。

-世界に誇れる街、「FUKUOKA」をつくる。

https://www.regional.co.jp/change/201904_vol73.html

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【転職者インタビュー】
リージョナルキャリアで福岡地所に転職した方に、転職の経緯や入社後の変化をお聞きしました。

桑山賢太さん(30歳・都市開発の計画/推進)

-「自分の人生を切り拓く」迷いの中で覚悟を決めた、地元福岡へのUターン転職。

https://www.regional.co.jp/hero/detail/7465

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【経験業界不問】独自性の高い技術を武器に、「ゼロエミッション社会」の実現に取り組んでいます。
本社管理部門にて管理会計や財務会計などの経理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・月次損益の計算業務
・予算編成業務
・決算業務(決算処理及び計算書類等の作成)
・固定資産・棚卸資産業務
・税務会計業務
・関係会社の経理業務など

【ポイント】
・経理部は7名で構成されています。
・事業別に担当を分けており、定期的なローテーションで各事業部の経理業務を包括的に担当します。
 最終的には全事業部の経理業務を横断的にカバーして頂きたいと考えています。
・将来的には管理職としてのご活躍を期待しています。
詳細を見る
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本社管理部門にて経理業務を中心に総務領域も含めて広くお任せしていきます。
まずはご経験を最も活かせる業務から着手して頂きますので、少しずつ業務の幅を広げて頂けることを期待しています。

【ポイント】
親会社である大手ハウスメーカーによる研修やスキルアップ研修などにより、入社後は定期的にサポートします。
将来を見据えて着実にキャリアアップを図れる環境です。
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本社経理財務部門における管理職候補としてお招きします。ご経験に応じた実務とマネジメント業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・予算作成、予算実績管理
・原価管理、投資管理 、損益管理
・資金管理及び資金繰り(銀行との折衝含む)
・収支シュミレーション
・経営陣や各部門へのレポート作成
・メンバー育成などマネジメント業務 など

【ポイント】
経営管理本部内に経理セクションがあり、部長のもと数名が在籍しています。
現任部長の後任候補として、入社後できるだけ早い段階から部門全体を牽引して頂きたいと考えています。
詳細を見る

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