TNGA対応新型エンジンの製造に関する生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
・機械加工工程における生産準備および改善業務
エンジンのアルミおよび鉄部品機械加工ラインの工程計画、設備導入、改善手配～実施確認～評価

・組付工程における生産準備および改善業務
エンジン組付ラインの工程計画、設備導入、改善手配～実施確認～評価

【ポイント】
設計部門など他部門との距離が近いため、一体感を持ちながら、トヨタ全体で掲げる「もっといいクルマづくり」に打ち込める環境です。

自動車生産設備に関する保全業務を全般的にお任せしていきます。

【具体的には】
自動車の車両生産各工程（プレス/車体溶接/塗装/組立/樹脂成形）に関して、
安定生産を行うための設備の維持管理（予防保全、再発防止、劣化復元、更新手配など）の業務を担当頂きます。
また、新設備や新規工法設備の導入時には、技術開発部署など関連部署と連携して、仕様検討から試運転・立上げまでを担って頂きます。

【ポイント】
・夜勤勤務はありません。
・社内外の多くの方と関わるので、円滑なコミュニケーションが求められます。
・自動車の車両生産に関する幅広い設備の知識修得とスキル向上を図れる環境です。（プレス機/ロボット、抵抗溶接設備/コンベア設備/塗装機など）

自社施設の建設や保全に関するマネジメント業務を全般的にお任せします。

【具体的には】
工場や研究施設、倉庫、事務所などの建設に関して、企画の段階から設計/施工/運営まで、発注者側の立場でコストや仕様、スケジュールなどをマネジメントして頂きます。

【ポイント】
会社の重要な戦略資産である不動産資産に対して責任を担う、非常にダイナミックでやりがいのあるポジションです。
プロジェクトの企画段階から施設建設の各局面（設計/施工）及び修繕/維持管理に渡って包括的に携わって頂けます。

約4500人規模の工場での人事業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・採用業務（新卒/中途/派遣/請負）
・人事異動などタレントマネジメント
・職種別/階層別の教育体系の構築
・組織活性化に向けた人事制度の構築/改定
・組合対応　など

【ポイント】
・カウンターパートは国内工場や生産部門のスタッフです。
・課長以下12～3名でそれぞれ役割を担っています。
・現場とのコミュニケーションを重視した業務遂行、一貫性を持った戦略の企画立案と実行に期待しています。

人事総務部門の責任者候補として、実務やマネジメント、業務フローの改善/整備などをお任せしていきます。

【具体的には】
・採用計画の立案、実施
・社員教育研修の立案、実施
・人事評価制度の構築
・法務全般（労働法、会社法など ※コンプライアンス推進を含む）
・社内規定の制定/改廃の立案、統括管理
・社屋や所管施設の管理統括
・取締役会/株主総会の議事録作成　など

【ポイント】
業務効率化や業績拡大に向けて、これまで統一されていた管理部門を「経理部門」「人事総務部門」に分けることになりました。
その人事総務部門の責任者として、ゼネラルに業務や役割を担って頂けることを期待しています。

本社管理部にてご経験に応じた経理業務をお任せします。

【具体的には】
・日次、月次の仕訳業務（会計ソフトの入力が中心です）
・支払い業務（仕訳/振込データなどを作成し、取引先への支払いや社員への給与支給などを行ないます）
・決算業務（月次、四半期ごとに決算残高を確定させ、税金を計算し、決算書を作成します）

【ポイント】
部門には現在5名が在籍。役割分担や業務フローが明確な中で、全員が協力しながら業務に取り組んでいます。
月末月初は業務量も増えますが、それでも18時30分には退社できる体制を取っています。

自社工場にて協力会社の労働安全衛生管理業務を担当頂きます。

【具体的には】
・労働安全衛生法規や社内基準に基づく安全管理
・協力会社工事責任者に対する安全教育/認証管理
・協力会社作業に対する安全監査/指導　など

【ポイント】
・配属予定部署は課長職を含め6名～7名程度の人員構成です。
・生産現場が適切かつ安全に業務を遂行できるよう、現場のマネジメントをモニタリングしながら、助言/指導を行って頂きます。

塗装工程の生産技術職として下記の業務を担当頂きます。

【具体的には】
・車両構造や仕様に対する生産/設備要件の織込み
・工法や工程の確立
・設備/機器/工具の選定および導入
・新規導入する設備の企画/構想設計
・品質改善、コスト改善に向けた施策の企画、推進

【ポイント】
・量産ラインの改造から立ち上げまで一貫して担って頂きます。
・業界最先端の生産設備や機器を開発/導入することにより、高品質な車づくりやコスト削減を推進して頂けます。

アクスル/バンパーの品質保証業務を担当頂きます。

【具体的には】
新車やマイナーチェンジの際、試作品を元に製造や技術と連携して、保証確認計画の立案実行を行います。
また、市場品質情報や量産品質情報を元に量産工程へのフィードバックを行い、品質向上につなげます。
合わせて、供給部品の品質確認、供給元企業に出向いての製品改善や品質改善などの指導を行います。

【ポイント】
アクスル工程/バンパー成形/塗装など幅広い業務領域があり、工法/設備/保証方法など様々なノウハウやスキルを修得できる環境です。

自動車生産に必要な各種エネルギーの供給とエネルギー供給設備の維持管理をお任せします。

【具体的には】
・電気設備に関するリノベーション業務（更新計画作成、仕様書作成、設備導入、維持管理）
・エネルギー削減や安定供給のための新技術の導入
・生産設備へのエネルギー供給工事
・納期管理、工事品質の管理、コスト削減　など

【ポイント】
・夜勤勤務はありません。
・社内外の多くの方と関わるので、円滑なコミュニケーションが求められます。
・低圧から特別高圧まで幅広い電気設備を扱うので、スキル向上を図ることができます。