福岡県/九電みらいエナジー株式会社の求人情報

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15件中 1~15件を表示

電気系O&Mエンジニア(風力発電設備)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
陸上風力発電におけるメンテナンス計画の立案や、O&M(オペレーション&メンテナンス)サービスの事業化推進をお任せします。

【具体的には】
・風力発電設備の保守点検/修繕(特高電気設備/風車など)
・フィールドエンジニア業務(電気/機械)
・元請けとしての工事計画、見積作成、工事監理、資機材(クレーンなど)の手配
・O&Mに係るプロジェクトマネジメント
・開発初期段階における入札対応
・EPC/WT/BOPなどに関する商務交渉

<業務環境について>
配属は「事業企画本部/陸上風力部」です。チームは全体で17名体制(九州電力からの出向社員8名/派遣社員2名を含む)で、発電所の開発・買取を担うメンバー12名と、O&Mを担う5名で構成されています。

メンバーの約6割が中途入社者で構成されており、風力発電の経験を持つ方や、新たな業務領域に挑戦したい方にとって活躍の機会が広がる環境です。

<入社後のイメージ>
現在は九州地域を中心に事業を展開していますが、今後は全国展開も見据えており、変化と成長のフェーズにあります。

既存設備の点検・修繕などに携わりながら、今後のサービス拡大に向けて、SPC(特別目的会社)から元請けとして受託する体制の構築にも取り組んでいただきます。

<働き方について>
フレックス制度や在宅勤務制度を活用しながら、繁忙期と閑散期のメリハリある働き方が推奨されています。繁忙期は残業が月40~50時間程度になることもありますが、通常期は時間外ゼロを目指した働き方が可能です。

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土木設計・施工管理(発電所開発)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー(太陽光/風力/バイオマス/地熱/水力)の発電所の開発・保全に関する土木系業務をお任せします。

【具体的には】
・サイト調査計画(地盤/海象など)の立案
・構造物の設計
・発電設備の施工計画
・工事費の積算
・各種調査や工事の施工管理
・関連部署や外部関係者との調整、提案書/報告書のレビュー、資料取りまとめ
・コスト見積もり、土木デューデリジェンスの実施
・メーカー/コントラクター/コンサルタント企業との打ち合わせ対応
・現場における工事管理 など

<入社後のイメージ>
まずは部署全体のサポート業務(データ整理、書類作成補助、社外とのやりとりなど)からスタートいただき、業務に慣れてきた段階でプロジェクトを1~2件程度ご担当いただきます。

チームでの連携を重視した体制で、週1回の部内ミーティングで全体の進捗共有・意見交換を行いながらプロジェクトを進めていきます。

<業務環境について>
複数の再エネ発電所プロジェクトが進行しており、裁量を持って幅広い業務に携われる環境です。発電所建設の全体像を見渡しながら、土木技術の専門性を活かしたキャリア形成が可能です。

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事業企画・推進(太陽光発電事業)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
太陽光発電所の開発や既設発電所の買取・売却など事業企画・推進業務を広くお任せします。
また、経験やスキルに応じて、リーダーの補佐や部門メンバーの育成なども担っていただくことを期待しています。

【具体的には】
・新規設置場所(土地/屋根)に関する情報収集
・売買情報収集
・電力の購入希望者(オフテイカー)の情報収集
・発電所の事業性評価
・設置/売買/PPAに関する契約協議

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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DX推進/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社総務部(DX推進・情報部門)にて、全社DX推進業務をお任せします。
また、ご経験やスキルによってはリーダーとしてメンバー育成なども早い段階から担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・各事業部のDX推進に関する課題のヒアリング、解決策の提案および実行支援
・最新技術や市場動向の調査/分析に基づく新規DX事業の企画立案
・社内システムの刷新/導入/運用保守に関する企画、推進
・外部ベンダーとの交渉/契約、プロジェクト管理
・情報セキュリティに関する社内全体の管理、対応 など

<DX戦略について>
再生可能エネルギーの拡大に向けた取り組みを進める中で、デジタル技術の活用によって新たな価値を創造するため、2024年11月に「DX基本計画」を策定しました。

この計画では、データ分析やAIを活用した再生可能エネルギーの発電量および市場予測による効率的な需給運用、ドローンやIoT技術の導入による発電設備のメンテナンス最適化、運営コストの削減などを目指した取り組みを進めています。

さらに、中長期的なロードマップを策定し、その実行を着実に進めるとともに、全社員がデジタル技術を積極的に活用できるよう、変革マインドの醸成やデジタル文化の定着にも注力しています。

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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人事/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社管理部門にて、各種人事業務をお任せします。
また、ご経験やスキルによってはリーダーとしてメンバー育成なども早い段階から担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・労務管理(給与計算、勤怠管理、退職金関連など)
・人事制度改定プロジェクト(等級/評価/賃金制度の改定、基幹システム/タレントマネジメントシステムの導入、人材育成施策の推進など)
・人材ポートフォリオに基づくキャリアパスの企画、運用(ローテーション施策を含む)
・教育体系および研修の企画、運用
・採用業務の企画、運用(新卒/中途/障がい者/非正規雇用者)
・人事異動/出向/評価制度の運用および調整
・就業規則の運用、安全衛生管理業務 など
※ご経験や能力によって最適な業務からお任せします。

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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財務(プロジェクトファイナンス担当)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【都銀・メガバンク経験者採用】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー発電事業における財務担当として、プロジェクトファイナンス業務をお任せします。

【具体的には】
・事業計画の分析、事業性評価、リスク分析
・資金調達 など
※経営企画部門や事業企画部門など、ご経験やキャリアイメージによって柔軟にポジショニングが可能です。

<業務環境について>
◯現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

◯発電所の開発においては巨額の資金が必要となるため、複数の出資者や事業者とアライアンスを組みながら、SPCを設立し資金調達していきます。

その上で事業性評価や事業計画策定といった財務上の検討が必要不可欠なため、プロジェクトにおいて極めて重要なポジションとなります。調達額も大きく、また長期的にプロジェクトを推進するため、事業全体の核を担う立場でご活躍いただけます。

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財務(コーポレートファイナンス担当)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー発電事業における財務担当として、ご経験に応じた業務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務
・業績分析、予算策定
・資金調達 など
※経営企画部門や事業企画部門など、ご経験やキャリアイメージによって柔軟にポジショニングが可能です。

<業務環境について>
◯現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

◯発電所の開発においては巨額の資金が必要となるため、複数の出資者や事業者とアライアンスを組みながら、SPCを設立し資金調達していきます。

その上で事業性評価や事業計画策定といった財務上の検討が必要不可欠なため、プロジェクトにおいて極めて重要なポジションとなります。調達額も大きく、また長期的にプロジェクトを推進するため、事業全体の核を担う立場でご活躍いただけます。

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新規事業開発(蓄電池事業)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギーの新事業領域として事業化を目指す蓄電池事業に関する業務をお任せします。

【具体的には】
・事業化に向けた各種プロジェクトの組成
・各種技術系業務
・パートナー開拓およびパートナーシップの強化 など

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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再エネ発電事業推進(機械・電気系エンジニア)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー発電事業における機械・電気系の技術業務をお任せします。
また、ご経験やスキルによってはリーダーとしてメンバー育成なども早い段階から担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・エネルギー関連設備の運用/管理計画の策定、実行推進
・エンジニアの視点にもとづく既存事業の事業性評価
・エンジニアの視点にもとづく新規開発事業の事業化検討 など

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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法務/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社管理部門における法務担当として広く実務をお任せします。
また、ご経験やスキルによってはリーダーとしてメンバー育成なども早い段階から担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・事業パートナーとの契約に関する審査(英文契約書を含む)
・社内法律相談窓口(弁護士との連携を含む)
・株主総会/取締役会事務局(登記を含む)
・紛争/訴訟対応 など

<事業パートナーについて>
再エネ発電事業への共同出資企業、燃料調達先、プラントメーカー、各種業務委託先(発電所運転保守、経営管理、調査・研究など)、金融機関、官公庁など多岐にわたります。

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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オープンポジション(事務系総合職)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社事務系セクションにて、ご経験に応じた業務をお任せします(経営企画、事業開発、人事、総務、経理・財務、法務など)。

【具体的には】
エネルギー関連事業を主軸に新規事業への投資を進めており、複数のプロジェクトが進行しています。

まずはこれまでのご経験が活かせる分野から担って頂き、事務系の総合職としてゆくゆくは広く担って頂けることを期待しています。

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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経理/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

【経験業界不問】福岡で最も成長度の高い一社です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社経営企画部門(経理部)にて、ご経験に応じた経理実務をお任せします。

【具体的には】
・仕訳処理、入出金管理などの日常業務
・各種資料の作成、チェック業務
・決算関連業務 など

【将来的には】
経験・スキルや志向によって、財務(コーポレートファイナンス/プロジェクトファイナンス)など、より高度な業務にチャレンジして頂くことも可能です。

<業務環境について>
現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

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電力事業開発(プロジェクトマネージャー)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

再エネ発電事業におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー発電事業におけるプロジェクトマネジメントをお任せしていきます。

【具体的には】
・新規案件の企画立案
・事業計画策定
・SPC(特別目的会社)設立
・パートナー企業の選定、各種折衝、調整
・実行フェーズにおける事業マネジメント、チーム/メンバーマネジメント など

<業務環境について>
海外企業とのコラボレーションによる共同事業案件が増加しており、それを推進して頂けるようなプロジェクトマネージャーの採用を強化しています。

強みをもっとも活かせる業務を中心に、並行してマネジメント面でもご活躍頂けることを期待しています。

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電力事業開発(メンバークラス)/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

再生可能エネルギー発電における新規事業開発をお任せします。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー発電事業における事業開発業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・新規案件の企画立案
・事業計画策定
・SPC(特別目的会社)設立
・パートナー企業との各種折衝、調整 など

<入社後のイメージ>
まずはご経験に応じて、強みをもっとも発揮して頂ける業務から着手して頂きます。

将来的にはプロジェクトマネジメントやメンバーマネジメントといった面でもご活躍頂けることを期待しています。

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発電所長候補/九電みらいエナジー株式会社【九州電力グループ】

再エネ発電所における将来の所長候補としてお迎えします。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
再生可能エネルギー発電事業における発電所の運営・管理業務をお任せします。

【具体的には】
・点検/メンテナンス計画の立案
・協力業者の手配、折衝、作業管理
・安定操業のための管理監督(安全、防災、リスク管理など)
・社内外のステークホルダーとの連携、体制強化 など

<入社後のイメージ>
各種実務はオペレーターなどが行うため、その統括管理や各種計画の立案など上流部分を担って頂きます。

近い将来の所長候補として広くマネジメントを担って頂けることを期待しています。

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