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596件中 421~440件を表示

不動産開発(物流施設/メンバー~リーダークラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

国内電気事業に加え、再エネ事業やICTサービス事業、都市開発事業などをグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「都市開発事業本部」にて、物流施設の新規開発案件におけるプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・事業用地の取得、案件組成
・市場調査、商品企画/プランニング、事業収支作成/事業性評価、予実管理
・設計事務所やゼネコンなどとの折衝、工程/予算管理
・テナントリーシング業務 など

<都市開発事業について>
九電グループでは「九州の発展なくして、九電グループの発展なし」を合言葉に、地域・社会の持続的な発展に向け、交流人口の拡大や地域の賑わい・雇用創出、地域の安心・安全などに寄与するまちづくり・都市開発を推進しています。

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人事(管理職クラス)/株式会社麻生

【経験業界不問】グループ全体としてのさらなる成長を実現させるため人事機能の強化を図っています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経営戦略に基づいた人材や組織の企画、立案、実行など、チームマネジメントを含めた幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
○自社に関する業務(業務ウェイト:85%)
・人事/総務に関連する社内プロジェクトの推進
・人事制度設計/改定/運営の適正管理
・オペレーション管理(労務、勤怠、給与計算、労働時間管理など)
・異動や配置転換のオペレーション、各種保険の業務管理
・人材開発、組織開発 など

○グループ会社3社の経営支援業務(業務ウェイト:15%)
・社内/グループ会社向けコンサルティング業務(販売促進、ブランディング、商品政策、価格政策など)
・新規サービス案件の経理的対応(会計処理考案、業務フロー構築、M&Aなど)
・業務フロー改善支援(会計処理、システムなど)

<業務環境について>
配属は総務人事部で、20代~50代まで約30名が所属。総務・人事(労務管理)・採用/研修など分野ごとにチームが分かれており、各チームは数名~10名程度で編成されています。

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法人営業(管理職)/株式会社ラクス【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】急拡大企業の成長をリードする福岡拠点におけるマネジメント特化ポジションです。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
950万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
福岡営業所におけるフィールドセールス組織の管理職(マネージャー)として、営業戦術の立案・推進や、組織づくりを通じた高効率な営業体制の構築をお任せします。

【具体的には】
◯メンバー育成と組織づくり
・目標設定や1on1、評価制度を通じた数値/コンピテンシー(行動特性)の両面での育成
・イネーブルメント部門と連携した教育プログラムの改善
・年間数十名規模の採用活動における選考/育成体制の構築 など

◯営業戦術の立案・推進
・市場環境や競合動向を踏まえた営業戦術の立案
・アライアンス(販売パートナー)戦略の推進
・既存顧客の深耕/リサイクルアプローチの強化
・クロスセルの仕組み化と実行管理 など

<福岡営業所について>
2014年7月に設立し、現在はフィールドセールスをメインに35~40名が在籍しています。

従来の提案方法に加えて、パートナー企業(西日本シティ銀行など)と共同提案を行うなど独自の販売ルートを確立させ、大きな成長を続けている拠点です。

<入社後のイメージ>
課単位の目標達成やチームビルディングに取り組むとともに、事業全体を俯瞰した課題の発見・解決にも携わっていただきます。

営業同行の機会はありますが、プレイング業務は担わず、マネジメントに専念できる環境です。事業計画の達成に向けて、戦術の立案と実行、KPI設計と運用、メンバー育成にフルコミットいただくことを期待しています。

<業務環境について>
日々連携する事業責任者や役員は、現場の意見を尊重しながら、建設的な議論を通じて合理的な意思決定を行う方々です。そのため、意思決定のスピードや判断の納得感において、ストレスの少ない環境です。

また、組織の成長スピードが速く、取り組む課題の種類や難易度も多岐にわたるため、管理職としての挑戦機会や成長機会にあふれています。優先順位を見極めながら、スピード感を持って実行する力が求められるポジションです。

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事務系総合職(オープンポジション)/株式会社西部技研【東証スタンダード市場上場】

【経験業界不問】九州有数のグローバルメーカーです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県古賀市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社事務系セクションにて、ご経験に応じた業務をお任せします(経営企画、事業開発、人事、総務、経理・財務、法務など)。
様々な業務の中から、経験や希望を考慮し、最適な業務およびキャリアプランをご提示します。

<業務環境について>
事業の急速な拡大に伴い、即戦力となる人材の重要性が年々増しており、中途採用者の比率も上昇しています。多様なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが、それぞれの強みを活かして活躍しています。

※直近の採用比率
【2022年度】新卒10%:中途90%
【2023年度】新卒15%:中途85%
【2024年度】新卒11%:中途89%

<同社の特徴・強み>
ティッシュペーパーのように薄く柔らかい素材から、アルミ等の金属シートに至るまで、用途に応じて多様な素材をハニカム状に成形できる独自技術を有しています。そのハニカム積層体に触媒・吸着剤・脱臭剤などの機能剤を効率的に担持させ、空気を通過させることで、製造現場における湿度管理やVOC対策などの課題解決に貢献しています。このコア技術は、デシカント除湿機、VOC濃縮装置、全熱交換器などに応用され、半導体、電池、医薬品、食品など高い環境制御が求められる分野で活用されています。

また、開発・設計・製造・アフターサービスまでを一気通貫で対応する体制を構築しており、顧客から直接得られるニーズやフィードバックを製品改良や新規開発に迅速に反映できる点も強みです。製品の心臓部であるハニカムローターは日本国内で一貫生産し、海外へ輸出後、各拠点で組立を行う体制を採用。品質の安定性を確保しつつ、グローバルでの迅速かつ柔軟な供給を実現しています。

現在は「デシカント除湿機やVOC濃縮装置等の特殊空気処理装置の販売・サービス」に加え、成長事業と位置付ける「最適空間創出に向けたシステム提案・設計・製作・施工までを担うトータルエンジニアリング」を両輪とし、環境負荷低減に貢献する空気処理ソリューションを世界各国へ提供しています。

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法人営業(チーム責任者候補)/株式会社八芳園エリアプロデュース警固

【経験業界不問】天神・警固神社を拠点に、新たな交流の創造と地域振興をリードして頂きます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
企業や自治体、団体などに向けた各種イベント(ビジネスイベント・会議・パーティーなど)の提案やプロデュースをお任せします。
また、同事業を担うチームの責任者候補として、プレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。

【具体的には】
・顧客に対するニーズのヒアリング、会場/プランなどの提案
・ディレクション(広告代理店や制作会社など外部との連携含む)
・事業計画/営業戦略の立案
・事業全体の業績/コスト/クオリティなどの管理およびコントロール
・チームメンバーの教育/育成、マネジメント など

<会社の特徴>
東京・白金台にて、江戸時代から続く1万2000坪もの広大な日本庭園を有し、ブライダル事業やMICE事業など多角的な事業を展開する総合プロデュース企業、八芳園。

その地域法人として2023年8月に設立され、福岡・天神に遷座し400年以上の歴史を持つ「警固神社」を拠点に、新社務所ビルにて「THE KEGO CLUB by HAPPO-EN」を運営しています(2024年3月グランドオープン)。

八芳園が培ってきた「ワンストッププロデュース」のノウハウなどを活かしながら、社務所ビル内の会場の利用はもちろん、敷地外でのイベントプロデュースやMICEを含めたグローバルビジネスイベントのプロデュース、ケータリング事業などに注力していく方針です。

<業務環境について>
支配人のもと、ブライダルチームとコーポレートチームに分かれており、今回はコーポレートチームの責任者候補としての採用となります。

現在同チームにはメンバークラス2名が在籍しており、そのメンバーを率いてチームの立ち上げや事業全体をリードして頂きたいと考えています。

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プロジェクト開発(海外発電事業)/株式会社キューデン・インターナショナル【九州電力グループ】

世界最高水準の技術力とノウハウで海外エネルギー事業を積極的に展開しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
海外発電事業における各種プロジェクトの開発・推進業務をお任せします。

【具体的には】
・プロジェクトの発掘(公開入札や各種プロジェクトに関する情報収集/分析など)
・各種リスク分析(信用リスク、法務リスク、地政学的リスクなど)
・事業計画の策定、プロジェクトにおける経済価値の算出および収益性の検討
・事業性および事業リスクの評価
・権益売買契約などの条件/契約交渉
・プロジェクト組成 など

<企業の特徴>
九州電力グループの海外事業を一元的・集中的に行う実施部隊として、積極的に海外投資を実行しています。
これまで展開してきたアジアや北米に加え、インドや南アフリカなどでも事業機会を獲得することで、さらなる成長を目指しています。

【開発事業実例】
メキシコ・トゥクスパン(天然ガス)、フィリピン・イリハン(天然ガス)、ベトナム・フーミー(天然ガス)、中国・内蒙古(風力)、インドネシア・サルーラ(地熱)、米国・バーズボロー(天然ガス)、UAE・タウィーラ(天然ガス)、UAE・ライトニング(海底送電線)、英国(廃棄物発電事業)等

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人工衛星ソフトウェアエンジニア/株式会社QPS研究所【東証グロース市場上場】

【経験業界不問】九州から日本、そして世界の宇宙産業の発展に貢献する九州大学発の宇宙開発企業です。

勤務地
福岡県福岡市近郊
想定年収
500万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
各種組込みデバイスを活用するミドルウェアおよびソフトウェアプラットフォームの開発業務をお任せします。

【具体的には】
・衛星に搭載する各種デバイスのためのファームウェア/ミドルウェアの開発
・新規ソフトウェアの導入や変更を容易にするためのソフトウェアプラットフォームの開発
・高度な衛星運用自動化を実現するための衛星ソフトウェアの開発 など

<業務環境について>
世界トップレベルの高精細小型レーダー衛星「QPS-SAR」を開発・製造・運用し、夜間や天候に関係なくいつでも任意の対象を高分解能・高画質で観測できるSAR画像を提供しています。
今後、毎年複数機の衛星を打上げ、2027年度までには24機体制、そして最終的には、36機による衛星コンステレーションを構築し、世界中のほぼどこでも特定地域を平均10分間隔で観測できる「準リアルタイムデータ提供サービス」を目指しています。

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機能安全評価エンジニア(リーダークラス)/株式会社安川電機【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】世界最高水準の技術力とノウハウを強みにグローバル市場をリードする有力メーカーです。

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
八幡西事業所(技術開発本部)にて、ロボット/サーボ/インバータ/エンコーダなどの機能安全評価業務をお任せします。
また、リーダーポジション(係長級)にてメンバーの教育/育成、業務管理なども担って頂きます。

【具体的には】
・製品開発部門の取得認証サポート(部門が作成するドキュメントや試験方法についてのアドバイスなど)
・第三者認証機関や海外現地法人などとの打ち合わせ、交渉 など
※英語を使用する場面があるため、入社後は英語力を高めて頂く必要があります。

<入社後のイメージ>
製品開発部門が開発する製品の多くは、機能安全に関して認証機関が発行する認証書を取得する必要があります。その取得に向けて、専門的な知見にもとづいて部門をサポートして頂きます。

機能安全の評価および規格対応などについて、全社をリードする統括的立場でご活躍頂けることを期待しています。

<労働環境について>
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション(YDX)」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

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機能安全評価エンジニア(メンバークラス)/株式会社安川電機【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】世界最高水準の技術力とノウハウを強みにグローバル市場をリードする有力メーカーです。

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
八幡西事業所(技術開発本部)にて、ロボット/サーボ/インバータ/エンコーダなどの機能安全評価業務をお任せします。

【具体的には】
・製品開発部門の取得認証サポート(部門が作成するドキュメントや試験方法についてのアドバイスなど)
・第三者認証機関や海外現地法人などとの打ち合わせ、交渉 など
※英語を使用する場面があるため、入社後は英語力を高めて頂く必要があります。

<入社後のイメージ>
製品開発部門が開発する製品の多くは、機能安全に関して認証機関が発行する認証書を取得する必要があります。その取得に向けて、専門的な知見にもとづいて部門をサポートして頂きます。

機能安全の評価および規格対応などについて、全社をリードする統括的立場でご活躍頂けることを期待しています。

<労働環境について>
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション(YDX)」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

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設備施工管理(空調・衛生設備/実務経験者)/株式会社西部技研【東証スタンダード市場上場】

【経験業界不問】九州有数のグローバルメーカーです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県古賀市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ドライルームやクリーンルームなど、空調・衛生設備の施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
・現場での進捗管理、安全管理
・機器やルームの設置、配管工事
・入札に関わる事務業務
・導入済み機器のメンテナンス
・精密機器生産ラインの環境設計、積算業務
・ユーザーニーズに応じた追加提案 など
※関東・関西をはじめ、全国の顧客先へ出張して頂く場合もあります(期間は2週間~1ヶ月程度を想定)。

<業務環境について>
独自技術を軸とした自社製品(空調設備)は、リチウムイオンバッテリーや有機ELなどの先進技術製品の製造に欠かせないものとなっています。

従来は装置の開発販売を専業としていましたが、導入工事からワンストップで対応できる体制の強化を図っています。

<同社の特徴・強み>
ティッシュペーパーのように薄く柔らかい素材から、アルミ等の金属シートに至るまで、用途に応じて多様な素材をハニカム状に成形できる独自技術を有しています。そのハニカム積層体に触媒・吸着剤・脱臭剤などの機能剤を効率的に担持させ、空気を通過させることで、製造現場における湿度管理やVOC対策などの課題解決に貢献しています。このコア技術は、デシカント除湿機、VOC濃縮装置、全熱交換器などに応用され、半導体、電池、医薬品、食品など高い環境制御が求められる分野で活用されています。

また、開発・設計・製造・アフターサービスまでを一気通貫で対応する体制を構築しており、顧客から直接得られるニーズやフィードバックを製品改良や新規開発に迅速に反映できる点も強みです。製品の心臓部であるハニカムローターは日本国内で一貫生産し、海外へ輸出後、各拠点で組立を行う体制を採用。品質の安定性を確保しつつ、グローバルでの迅速かつ柔軟な供給を実現しています。

現在は「デシカント除湿機やVOC濃縮装置等の特殊空気処理装置の販売・サービス」に加え、成長事業と位置付ける「最適空間創出に向けたシステム提案・設計・製作・施工までを担うトータルエンジニアリング」を両輪とし、環境負荷低減に貢献する空気処理ソリューションを世界各国へ提供しています。

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企画系オープンポジション(事業企画・営業企画・広報企画など)/FFGインダストリーズ株式会社【ふくおかフィナンシャルグループ】

【経験業界不問】FFGの顧客資産を最大限に活用し、業界でも例を見ない専門商社事業を展開しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ふくおかフィナンシャルグループにおける新規事業である製造商社事業に関して、営業企画や事業企画など各種企画関連業務をお任せします。
(ご経験や強みに応じて業務や役割を選定していきます)

【具体的には】
・市場調査
・営業戦略の立案、推進
・新規事業の企画立案、事業化検討(例:機械商社事業や工場/設備投資コンサルティング事業など)
・広報/PR戦略の立案、推進 など

<FFGインダストリーズについて>
板金や切削といった金属加工製品を中心に取り扱う商社として2023年6月に設立。加工製品の外注ニーズを持つ「発注企業」と製造加工に対応可能な「協力工場」のマッチングする役割を持ち、単なる仲介ではなく直接取引の当事者となる形態は全国の金融機関で初めてとなります。

発注企業・協力工場ともにFFG(ふくおかフィナンシャルグループ)の取引先がメインで、そのネットワークを最大限に活用したマッチングの創出により、発注企業のあらゆる外注ニーズに応えるとともに、協力工場の稼働率を上げ、地域の生産性向上に貢献することを目指しています。

<働き方について>
福岡銀行にて雇用のうえ、FFGインダストリーズに出向して頂きます(待遇等も福岡銀行準拠となります)。銀行在籍となりますが、専門商社におけるプロフェッショナルとして長期的なキャリア形成が可能です。

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商品企画(分譲マンション企画/管理職・スペシャリストクラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

国内電気事業に加え、再エネ事業やICTサービス事業、都市開発事業などをグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,300万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「都市開発事業本部/不動産開発プロジェクトグループ」にて分譲マンションの企画業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・新築分譲マンションの商品企画、事業計画、予算管理
・基本計画および住戸プラン/外観デザイン/共用施設などの企画、検討
・販売スケジュールなどの策定
・事業化や事業推進における折衝、調整 など

<都市開発事業について>
九電グループでは「九州の発展なくして、九電グループの発展なし」を合言葉に、地域・社会の持続的な発展に向け、交流人口の拡大や地域の賑わい・雇用創出、地域の安心・安全などに寄与するまちづくり・都市開発を推進しています。

現在、グループ会社の九電不動産で「グランドオーク」ブランドの分譲マンションを展開していますが、異なるグレードのマンションブランドの企画・検討を進めています。

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商品企画(分譲マンション企画/メンバー~リーダークラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

国内電気事業に加え、再エネ事業やICTサービス事業、都市開発事業などをグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「都市開発事業本部/不動産開発プロジェクトグループ」にて分譲マンションの企画業務をお任せします。

【具体的には】
・新築分譲マンションの商品企画、事業計画、予算管理
・基本計画および住戸プラン/外観デザイン/共用施設などの企画、検討
・販売スケジュールなどの策定
・事業化や事業推進における折衝、調整 など

<都市開発事業について>
九電グループでは「九州の発展なくして、九電グループの発展なし」を合言葉に、地域・社会の持続的な発展に向け、交流人口の拡大や地域の賑わい・雇用創出、地域の安心・安全などに寄与するまちづくり・都市開発を推進しています。

現在、グループ会社の九電不動産で「グランドオーク」ブランドの分譲マンションを展開していますが、異なるグレードのマンションブランドの企画・検討を進めています。

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不動産アセットマネジメント(管理職・スペシャリストクラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,300万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「都市開発事業本部」にてアセットマネジメント業務を広くお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・不動産の取得、デューデリジェンス、売却など(オフィスやレジデンス、ホテルを始め、商業施設や物流、データセンターなど多岐にわたります)
・SPCの予算策定、資金管理、差異分析など期中運営業務
・アセットマネジメント子会社の設立や私募リート組成の支援(会社設立準備、免許登録申請、投資方針策定、PF戦略策定など)

<都市開発事業について>
九電グループでは「九州の発展なくして、九電グループの発展なし」を合言葉に、地域・社会の持続的な発展に向け、交流人口の拡大や地域の賑わい・雇用創出、地域の安心・安全などに寄与するまちづくり・都市開発を推進しています。

2022年に不動産アセットマネジメントを専門で担う部署を立ち上げ、以来現在に至るまで6つの不動産ファンドを組成。2024年7月には不動産アセットマネジメント子会社「九電都市開発投資顧問」を設立予定です。

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不動産アセットマネジメント(メンバー~リーダークラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「都市開発事業本部」にてアセットマネジメント業務を広くお任せします。

【具体的には】
・不動産の取得、デューデリジェンス、売却など(オフィスやレジデンス、ホテルを始め、商業施設や物流、データセンターなど多岐にわたります)
・SPCの予算策定、資金管理、差異分析など期中運営業務
・アセットマネジメント子会社の設立や私募リート組成の支援(会社設立準備、免許登録申請、投資方針策定、PF戦略策定など)

<都市開発事業について>
九電グループでは「九州の発展なくして、九電グループの発展なし」を合言葉に、地域・社会の持続的な発展に向け、交流人口の拡大や地域の賑わい・雇用創出、地域の安心・安全などに寄与するまちづくり・都市開発を推進しています。

2022年に不動産アセットマネジメントを専門で担う部署を立ち上げ、以来現在に至るまで6つの不動産ファンドを組成。2024年7月には不動産アセットマネジメント子会社「九電都市開発投資顧問」を設立予定です。

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プロジェクトマネージャー(大規模システム開発/管理職・スペシャリストクラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「情報通信本部/システム企画部」にて新規開発および改修プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・新規システムの企画開発、既存システム改修のリード
・社内関係者や開発ベンダーのマネジメント(コスト、品質、スケジュールなど)
・要件定義/設計/開発など各工程における進捗管理 など
※経験や得意分野に応じて参画して頂くプロジェクトを検討・調整します。

<業務環境について>
社内のITシステムを所管する情報通信本部では、電力の安定供給と社内業務の効率化・高度化に資する情報システムの構築・運営を担っています。

大規模なシステム開発や改修案件が複数立ち上がっており、それらのプロジェクトを安定して遂行していくためにプロジェクトマネジメント体制の強化を図っています。

また2022年7月に発足したDX推進本部とも連携し、新たな事業創出、生産性向上、業務基盤強化を推進しています。

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プロジェクトマネージャー(大規模システム開発)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「情報通信本部/システム企画部」にて、新規開発および改修プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・新規システムの企画開発、既存システム改修のリード
・社内関係者や開発ベンダーのマネジメント(コスト、品質、スケジュールなど)
・要件定義/設計/開発など各工程における進捗管理 など
※経験や得意分野に応じて参画して頂くプロジェクトを検討・調整します。

<業務環境について>
社内のITシステムを所管する情報通信本部では、電力の安定供給と社内業務の効率化・高度化に資する情報システムの構築・運営を担っています。

大規模なシステム開発や改修案件が複数立ち上がっており、それらのプロジェクトを安定して遂行していくためにプロジェクトマネジメント体制の強化を図っています。

また2022年7月に発足したDX推進本部とも連携し、新たな事業創出、生産性向上、業務基盤強化を推進しています。

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DX推進(管理職・スペシャリストクラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
各事業部門やグループ会社におけるDX施策の推進をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・DXプロジェクトの企画立案、PoC実施、実装、展開
・AI/データ分析活用の推進 など
※経験や得意分野に応じて参画して頂くプロジェクトを検討・調整します。

<業務環境について>
デジタルを起点とした業務の抜本的改革や新たなビジネスの展開をさらに加速させるため、2022年7月に「DX推進本部」を設置。新規事業や業務改革への技術的提案・サポートを通じて九電グループのDXを強力に牽引し、エネルギーサービスの付加価値向上や革新的なサービスの創出を目指しています。

<具体的な取り組み>
・「Q-ieまもり」
スマートメーターを活用した不動産会社向けサービス。30分単位の使用電力量データと独自の解析技術を活用し、活動状況に変化があった場合に、入居者の親類などに通知するサービスです。

・「九電AIアシスタント」
2023年7月に運用を開始した「九電版ChatGPT」。挨拶文やメールなどの文案作成、文章の校正・誤字・脱字の修正、アイデア創出のためのブレインストーミングのサポートなど、個別の状況に合わせ、業務の様々なシーンで活用が可能です。

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DX推進(メンバー~リーダークラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
各事業部門やグループ会社におけるDX施策の推進をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・DXプロジェクトの企画立案、PoC実施、実装、展開
・AI/データ分析活用の推進 など
※経験や得意分野に応じて参画して頂くプロジェクトを検討・調整します。

<業務環境について>
デジタルを起点とした業務の抜本的改革や新たなビジネスの展開をさらに加速させるため、2022年7月に「DX推進本部」を設置。新規事業や業務改革への技術的提案・サポートを通じて九電グループのDXを強力に牽引し、エネルギーサービスの付加価値向上や革新的なサービスの創出を目指しています。

<具体的な取り組み>
・「Q-ieまもり」
スマートメーターを活用した不動産会社向けサービス。30分単位の使用電力量データと独自の解析技術を活用し、活動状況に変化があった場合に、入居者の親類などに通知するサービスです。

・「九電AIアシスタント」
2023年7月に運用を開始した「九電版ChatGPT」。挨拶文やメールなどの文案作成、文章の校正・誤字・脱字の修正、アイデア創出のためのブレインストーミングのサポートなど、個別の状況に合わせ、業務の様々なシーンで活用が可能です。

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デジタルマーケティングプランナー(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社福岡銀行【ふくおかフィナンシャルグループ】

【経験業界不問】異業種経験者が中核として多く活躍しています。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
デジタルマーケティングにおけるプランナーとして、マーケティング/メディア戦略の立案から実行までをリードして頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・デジタルを中心とした新規顧客獲得プロモーション戦略の立案、実行
・オンライン/オフラインを融合した統合的なマーケティング手法の企画、運営
・Web広告やプロモーション、メディアの効果測定、分析、レポート作成
・マーケットや消費者、顧客のリサーチと分析(定量/定性の両面)
・カスタマージャーニー設計/コミュニケーション設計 など

<サービスの一例>
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP(デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト)

<業務環境について>
DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織(開発チーム)の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ&エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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