勤務地

福岡県福岡市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種システム開発やコンサルティングなどのサービスにおける顧客折衝や要件定義などをお任せします。

【具体的には】
・問い合わせ対応、顧客要望や課題のヒアリング
・自社開発エンジニアとの連携によるソリューションの検討、提案
・要件定義、社内へのプロジェクト展開　など

＜同社の強み＞
同社は九州本社の企業で唯一「AWSアドバンストティアサービスパートナー」に認定。パートナー制度における「パブリックセクターパートナー」にも認定されています。

九州大学や理化学研究所といった大学/研究機関、九州電力や福岡放送といった地場大手企業を始め、様々なクライアントのAWS案件を手掛けています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クラウドインフラ領域のエンジニアとして、クライアントに対するインフラアーキテクチャの設計/構築などをお任せします。

【具体的には】
・クラウドネイティブなサービスのインフラ層の設計
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行（マイグレーション）　など
※自社のコンサルタントや技術営業、アプリケーションサイドのエンジニアなどとチームで業務を進めます。

＜同社の強み＞
同社は九州本社の企業で唯一「AWSアドバンストティアサービスパートナー」に認定。パートナー制度における「パブリックセクターパートナー」にも認定されています。

九州大学や理化学研究所といった大学/研究機関、九州電力や福岡放送といった地場大手企業を始め、様々なクライアントのAWS案件を手掛けています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

PHPやRubyを活用したWebシステム/アプリケーション開発をお任せします。

【具体的には】
民間企業/官公庁/教育機関/プロスポーツチームなど様々なクライアントからの受託開発案件、自社プロダクト開発などに関して、要件定義/設計/コーディング/サーバー構築など幅広く担って頂きます。

＜業務環境について＞
「客先に常駐しない」「上流工程から関わる」を徹底。全エンジニアが社内で日常的に相談やコミュニケーションをしながらシステム開発を行っています。

＜技術スタック＞
－サーバーサイド : PHP（CakePHP/Laravel）、Ruby（Ruby on Rails）
－フロントエンド : Vue.js、React、jQuery
－インフラ : AWS、Docker
－バージョン管理 : GitHub
－CI/CD : GitHub Actions
－エラー監視 : Sentry
－コミュニケーション : Slack
－タスク管理 : Backlog、Redmine、GitHub（Issue）

＜同社の強み＞
同社は九州本社の企業で唯一「AWSアドバンストティアサービスパートナー」に認定。パートナー制度における「パブリックセクターパートナー」にも認定されています。

九州大学や理化学研究所といった大学/研究機関、九州電力や福岡放送といった地場大手企業を始め、様々なクライアントのAWS案件を手掛けています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

450万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアント向けのWebシステムや自社プロダクトに関するUIデザイン業務、HTMLやCCSを使用した実装/コーディング業務をお任せします。

【具体的には】
・WebアプリのUIデザイン
・自社サービスLPなどのWebサイトデザイン
・LPやシステムUIのコーディング
・マーケティングやプロモーションに必要なクリエイティブ制作　など

＜使用ツール＞
Figma、Photoshop、Illustrator、HTML5、Sass（CSS3）、GitHubなど

＜同社の強み＞
同社は九州本社の企業で唯一「AWSアドバンストティアサービスパートナー」に認定。パートナー制度における「パブリックセクターパートナー」にも認定されています。

九州大学や理化学研究所といった大学/研究機関、九州電力や福岡放送といった地場大手企業を始め、様々なクライアントのAWS案件を手掛けています。

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勤務地

福岡県古賀市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社経営管理部門にて、経営計画の策定や全社予算に関する業務をお任せします。

【具体的には】
・中期経営計画の策定、各種施策の実行、進捗管理
・全社予算の策定と実行、進捗管理
・IRに関する業務の企画、立案、実行
・上記の遂行に関する経営陣/各部門責任者/グループ会社（国内外）との折衝、調整　など

＜業務環境について＞
自社と国内外のグループ会社8社の舵取りを担い、経営と現場を繋ぐ重要なポジションです。幅広い裁量権と自由闊達な社風のもとで、これまでのキャリアで培った能力を存分に生かして頂けることを期待しています。

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勤務地

福岡県古賀市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社経理部にて、連結決算を中心とした経理業務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務（単体、連結）
・監査法人対応
・税務申告書や開示書類の作成　など

＜業務環境について＞
グループ全体での海外売上高比率が高く、経理業務において連結決算担当は重要なポジションとなっています。メールやWeb会議を中心に、海外子会社とも密にコミュニケーションを図って頂きます。

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勤務地

福岡県古賀市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社調達本部での調達管理・調達企画業務をお任せします。

【具体的には】
・調達方針、調達戦略の立案
・調達活動全体のプロセスをより効率的/効果的なものにするためのBPR視点での改善活動
・最新の情報/技術などに関する情報収集
・調達活動のあるべき姿を実現するための調達DX推進
・多様化/複雑化するサプライヤー要件に基づくサプライヤー管理、改善支援　など

＜製品について＞
主力製品である除湿機は、低露点の空気でも除湿を可能にするのが最大の特長。食品や機械、造船などの各種製造業、建設業、軍事・航空・宇宙関連産業から医療・科学に至るまで、防錆・保管・乾燥のため、また空調における最適な湿度管理のために活用されています。

＜組織について＞
もともとは製造本部の中に調達組織がありましたが、現在は調達本部として独立しています。その中で調達管理課と購買課に分かれており、ご経験や強みに応じて配属ポジションや業務内容を決定していきます。

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勤務地

福岡県古賀市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社製品の製造に関する購買・外注管理などをお任せします。

【具体的には】
・サプライヤーの選定（国内外）と開拓、価格交渉/契約、納期管理
・製品外注、加工外注管理（価格/納期/育成）
・部品調達戦略の立案、実行
・原価低減活動推進　など

＜製品について＞
主力製品である除湿機は、低露点の空気でも除湿を可能にするのが最大の特長。食品や機械、造船などの各種製造業、建設業、軍事・航空・宇宙関連産業から医療・科学に至るまで、防錆・保管・乾燥のため、また空調における最適な湿度管理のために活用されています。

＜業務環境について＞
国内外で製品の納入が増えており、生産の効率化・安定化を図るため人員体制を強化しています。様々な製品を手掛けることによって、着実にキャリアアップを図れる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種自社サービス/システムにおけるアーキテクトとして、ご経験に応じた業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・要望のヒアリングに基づく、エンタープライズアーキテクチャの設計
・全社視点で最適化されたITアーキテクチャのレビュー
・ガバナンスプロセスの策定、実行
・アプリケーション/インフラエンジニア、データエンジニア/データレイクエンジニアなどとの連携強化
・社外リファレンスアーキテクチャーの探索、活用推進
・データ要件の承認、各種データ（メタデータを含む）の品質担保、データが欠損した際などのリスク対策
・ドキュメント標準の定義など各種アセット整備　など

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種自社サービス/システムにおけるアーキテクトとして、ご経験に応じた業務をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・要望のヒアリングに基づく、エンタープライズアーキテクチャの設計
・全社視点で最適化されたITアーキテクチャのレビュー
・ガバナンスプロセスの策定、実行
・アプリケーション/インフラエンジニア、データエンジニア/データレイクエンジニアなどとの連携強化
・社外リファレンスアーキテクチャーの探索、活用推進
・データ要件の承認、各種データ（メタデータを含む）の品質担保、データが欠損した際などのリスク対策
・ドキュメント標準の定義など各種アセット整備　など

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社プロダクトに関するサービスデザインやコンセプトの設計、プロダクトのビジョンや提供する価値を考慮したUI設計など、ご経験に応じた業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクトのサービスデザイン/コンセプトの設計
・ユーザーインタビューやアンケート、行動観察によるユーザーリサーチ
・顧客体験の設計、インターフェースデザインや情報設計
・プロトタイプの作成
・画像やCSSなどの素材作成
・ユーザービリティテスト　など

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社プロダクトに関するサービスデザインやコンセプトの設計、プロダクトのビジョンや提供する価値を考慮したUI設計など、ご経験に応じた業務をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・プロダクトのサービスデザイン/コンセプトの設計
・ユーザーインタビューやアンケート、行動観察によるユーザーリサーチ
・顧客体験の設計、インターフェースデザインや情報設計
・プロトタイプの作成
・画像やCSSなどの素材作成
・ユーザービリティテスト　など

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

アジャイル開発やDevOpsを推進するスクラムマスターとして、ご経験に応じた業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション
・スクラムチームの自律的な活動に向けた各種支援
・プロダクトバックログの作成や管理の支援
・アジャイル/スクラムの文化を醸成する社内啓蒙活動　など

＜開発環境＞
－バックエンド：Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（AWS Lambda）
－フロントエンド：Vue.js、React
－その他：AWS（ECS Fargate、Lambdaなど）、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlogなど

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

アジャイル開発やDevOpsを推進するスクラムマスターとして、ご経験に応じた業務をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション
・スクラムチームの自律的な活動に向けた各種支援
・プロダクトバックログの作成や管理の支援
・アジャイル/スクラムの文化を醸成する社内啓蒙活動　など

＜開発環境＞
－バックエンド：Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（AWS Lambda）
－フロントエンド：Vue.js、React
－その他：AWS（ECS Fargate、Lambdaなど）、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlogなど

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

SRE（Site Reliability Engineering）担当のエンジニアとして、自社サービスのインフラ構築・安定運用、運用自動化や障害対応の迅速化など、安全かつ効率的にサービスをデリバリーし続けられる仕組み作りをお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・インフラ/ネットワークの設計、構築、運用
・各種ミドルウェア/DBの構築、パフォーマンスチューニング
・CI/CDパイプラインの設計、構築
・自動化や業務改善、コスト最適化のための新規技術/サービスの導入、ツールの作成
・チケット管理システムやナレッジDBなどの開発ツールの構築　など

＜開発環境＞
－クラウド : AWS
－コンテナ : Fargate
－CI/CD : CodePipeline
－DB : MySQL（一部プロジェクトでPostgreSQL）、Amazon Aurora、DynamoDB
－Cache：Redis、ElastiCache
－Queue：SQS
－IaC：CloudFormation

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

SRE（Site Reliability Engineering）担当のエンジニアとして、自社サービスのインフラ構築・安定運用、運用自動化や障害対応の迅速化など、安全かつ効率的にサービスをデリバリーし続けられる仕組み作りをお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・インフラ/ネットワークの設計、構築、運用
・各種ミドルウェア/DBの構築、パフォーマンスチューニング
・CI/CDパイプラインの設計、構築
・自動化や業務改善、コスト最適化のための新規技術/サービスの導入、ツールの作成
・チケット管理システムやナレッジDBなどの開発ツールの構築　など

＜開発環境＞
－クラウド : AWS
－コンテナ : Fargate
－CI/CD : CodePipeline
－DB : MySQL（一部プロジェクトでPostgreSQL）、Amazon Aurora、DynamoDB
－Cache：Redis、ElastiCache
－Queue：SQS
－IaC：CloudFormation

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クラウドエンジニアとして基盤の構築や運用、ガバナンスの高度化などを広くお任せしていきます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・クラウドを活用したシステム構築の企画
・クラウド上で稼働するシステムの共通基盤の設計、構築、運用プロセスの設計
・オンプレミスからクラウドへの移行の企画、推進
・クラウドに関する各種ガイドラインの作成、メンテナンス　など

＜業務環境について＞
システムの全体最適やコスト削減、高い俊敏性を持つクラウドネイティブなシステムの実現など、クラウド有識者（CCoE）としてFFG全社のクラウド活用を牽引して頂ける環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クラウドエンジニアとして基盤の構築や運用、ガバナンスの高度化などを広くお任せしていきます。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・クラウドを活用したシステム構築の企画
・クラウド上で稼働するシステムの共通基盤の設計、構築、運用プロセスの設計
・オンプレミスからクラウドへの移行の企画、推進
・クラウドに関する各種ガイドラインの作成、メンテナンス　など

＜業務環境について＞
システムの全体最適やコスト削減、高い俊敏性を持つクラウドネイティブなシステムの実現など、クラウド有識者（CCoE）としてFFG全社のクラウド活用を牽引して頂ける環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

550万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種ICTサービスに関するマーケティング業務をお任せします。

【具体的には】
・データを軸としたメディア戦略の構築、立案
・アウトプットまで見据えたコミュニケーション戦略の立案、各種制作ディレクション
・提案資料作成、レポート化など各種営業支援
・ブランド提供価値の規定およびブランディング、現状分析、競合他社分析
・顧客体験価値（UI/UX）のデザイン
・クライアントに対するプレゼンテーション全体のディレクション、提案シナリオづくり
・コミュニケーション施策の企画、プロジェクトマネジメント
・クライアントへのヒアリング、提案などのフロント業務

＜入社後のイメージ＞
営業担当と連携しながら、自社内やグループ会社、あるいはクライアントに対するデジタルマーケティングやクリエイティブ領域に幅広にコミットしていきます。

＜業務環境について＞
様々な案件の経験を通して着実にキャリアアップを図れる環境です。また、オンラインとリアルのハイブリッド型勤務で、残業時間も月平均20h前後と労働環境が整っていることから、中途入社メンバーも多く早期に活躍しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

550万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

2020年に設立したデジタルエージェンシー事業部「QTDA（キューティーダ：QTnet Digital Agency）」におけるマーケティング業務をお任せします。

【具体的には】
・クライアントに対するデジタル制作物やデジタル広告の提案（法人営業部と連携）
・デジタルマーケティングの戦略立案、実行、効果測定
・グループ会社のデジタルマーケティング業務支援　など

＜入社後のイメージ＞
自社内におけるインハウスエージェンシーでの業務です。法人営業部と絶えず連携しながら、クライアントに対して、あるいはグループ会社に対してデジタルマーケティングやクリエイティブ関連など幅広に提案していきます。

＜業務環境について＞
様々な案件の経験を通して着実にキャリアアップを図れる環境です。また、オンラインとリアルのハイブリッド型勤務で、残業時間も月平均20h前後と労働環境が整っていることから、中途入社メンバーも多く早期に活躍しています。

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